Los ministerios de Educación y del Trabajo imponen aumento de sueldo a docentes

Indignados se encuentran los representantes del Sindicato Venezolano de Maestros del Distrito Capital, debido a la imposición de un sueldo aumentado en casi un 100 por ciento el pasado 16 de julio. Destacan que esto se hizo sin discutir con las federaciones de maestros que no son afectas al Gobierno nacional. Indicaron que bajo el criterio de escasez se estableció el nuevo sueldo y las mejoras de algunas de las cláusulas del contrato anterior

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Lo sindicalistas denunciaron que los ministerios de Educación y del Trabajo impusieron un aumento de sueldo este 16 de julio escuchando solo a las 9 federaciones de maestros afectas al partido de Gobierno | Foto: noticiaaldíayalahora

Caracas.- Edgar Machado, presidente del sindicato de Maestros del Distrito Capital (SinvemaDC), informó que el viernes 16 de julio fue un día nefasto para los educadores dependientes del Ministerio de Educación, por la imposición de un aumento de sueldo sin contar con la aceptación de ocho de las federaciones de maestros, que no son afectas al Gobierno nacional.

«Los ministerios de Educación y del Trabajo impusieron el 16 de julio el aumento de sueldo en casi un 100 por ciento solo con las 9 federaciones de maestros que son afectas al partido de Gobierno, dejando afuera a las 8 restantes, que disienten de ellos. Bajo un criterio de indignidad y escasez fijaron las mejoras de algunas cláusulas del contrato anterior», recalcó el presidente de SinvemaDC.

Belkis Bolívar, secretaria ejecutiva de la Federación Venezolana de Maestros, coincidió en que lamentablemente se les impuso este aumento de sueldo, nada ajustado a la realidad económica del país. «Cuando se está bajo un régimen como el que padecemos, no toman en cuenta a los maestros, que pedimos bienestar para todos. Lo propio es que nos aumenten de acuerdo a lo que reza el artículo 91 de la Constitución Nacional», dijo.

Los sindicalistas consultados por El Pitazo indicaron que esperan que se cumplan los acuerdos logrados en estas conversaciones, entre los que destacan:

  • Tabulador para iniciar la recomposición salarial progresiva para el Magisterio entre el Ministerio para la Educación y todas la organizaciones sindicales. Este tabulador se aumentará en promedio más del 120 por ciento del sueldo básico.
  • La prima por ejercicio se establecerá en 25% (aplicada al sueldo básico).
  • La prima por hogar y prima de ayuda asistencial quedó en 40 por ciento, aplicada al salario mínimo más cestaticket.
  • Se logró un bono mensual completo especial de protección y estabilidad económica en un 80%
  • Se logró que el bono mensual de transporte y de alimentación sea de Bs. 46.000.000, y se cancelará vía Sistema Patria.
  • Se mantiene la mensualidad del bono Simón Rodríguez en el Sistema Patria.

“La lucha continúa”

Estos acuerdos serán ajustados desde el 1º de agosto del corriente año. Revisarán para el mes de octubre tres aspectos: llevar el bono vacacional a 120 días, discutir una prima especial para los docentes que ejercen en las fronteras y evaluar un ajuste salarial.

Los docentes Bolívar y Machado indicaron que es urgente que se restituya el sueldo suspendido a más de mil docentes a nivel nacional. Asimismo, destacaron que la lucha por un salario acorde a lo que establece la Constitución Nacional no se detiene con este aumento, que va quedar más que reducido en lo que se lleve a cabo la reconversión monetaria anunciada.

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