Empleados de CVG Venalum denuncian discriminación en el pago de beneficios

Los empleados también denunciaron que la producción de la fábrica del sector aluminio es cero y el Gobierno no está invirtiendo en la recuperación de la planta

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Venalum actualmente está paralizada, denunciaron sus trabajadores | Foto: Carlos Suniaga

Ciudad Guayana.– Solo 1.000 de los 5.600 trabajadores activos de la estatal CVG Venalum están ingresando a esta fábrica de aluminio ubicada en el estado Bolívar, debido a un supuesto plan de contingencia que aplicó el Gobierno luego de los apagones registrados en el país y que terminaron de apagar celdas y de paralizar el parque industrial de Guayana.

Los empleados aseguraron que eso, y la exclusión en el pago de beneficios, son un claro ejemplo de discriminación laboral. “Hay beneficios que están pagando ahorita, y a nosotros nos dan solo el 40%, además nos dejan por fuera en la entrega de cajas con alimentos”, dijo José Blanco, trabajador de la compañía adscrita a la Corporación Venezolana de Guayana, quien aseguró que cerca del 90% de los empleados son víctimas de esta discriminación en los pagos que se hacen.

En Venalum los trabajadores pasaron de producir 34 mil toneladas de aluminio anuales en la época de mayor bonanza, a no producir nada en 2019, pues aseguraron que este será el período más oscuro para la industria. “La producción está en cero. No hay producción, pero nosotros no somos los culpables, somos forjadores de aluminio: el responsable es el Estado, que no hizo bien su trabajo”, explicó Blanco.

Otro de los empleados, Hernán Rodríguez, confirmó que la mayoría de los trabajadores de la estatal tiene la ficha de ingreso inactiva, lo que les impide pasar a la planta. “Nos bloquearon la ficha, nos han quitado beneficios”, detalló Rodríguez, y advirtió que mientras no se solvente el problema eléctrico será imposible arrancar al menos una celda de producción. “Hace días dijeron que habían activado dos celdas, pero eso es mentira, eso no va a arrancar por el problema eléctrico que hay”, sumó.

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Ante este panorama, parece que las navidades de estos trabajadores no serán felices como lo asegura Nicolás Maduro. “Tengo 60 días de vacaciones y me dieron nueve millones de bolívares, tengo que comprar ropa a mis hijos, la comida de diciembre, el mercado de la casa y otras necesidades que tenemos. Estoy seguro de que eso no me alcanza”, señaló Rodriguez.

Jubilados en crítica situación

La situación de los trabajadores en condición de jubilados no es distinta a la de los activos. El pago de la pensión apenas alcanza para comprar un par de alimentos de la cesta básica, el servicio funerario fue suspendido y ya no los dotan de medicinas, a pesar de que muchos son enfermos ocupacionales. “A veces paso dos meses sin tomar mi tratamiento porque no lo puedo comprar y no puedo ir a la clínica porque la empresa tiene deudas en las clínicas”, reveló un jubilado a El Pitazo.

Trabajadores sin HCM

La deuda que tienen las empresas básicas de Guayana con los servicios médicos privados de varias clínicas de la zona representa un grave problema cuando un trabajador necesita atención de emergencia, explicaron los denunciantes.

“Otros problema que tenemos son nuestro Cesta Ticket y nuestro HCM, porque nuestros hijos se enferman y vamos a las clínicas y no hay atención médica. ¿Cómo se explica esto? Si somos trabajadores que tenemos hasta 25 años en esta planta y hoy estamos prácticamente en la calle, porque no nos dejan ni entrar a nuestra empresa”, manifestó el trabajador José Blanco.

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